入社後のキャリアパス

ライフプランも、しっかり考えられる制度があります。

アミーダは、働くママの「心と体の健康」を整えられるように、産休育休・リターン制度などを用意し、女性がライフプランを考えやすい環境になっています。
一人前のスキルがあり、会社に貢献しているインストラクターがしっかり幸せになれる環境を作っていくために 会社がサポートします。